Rezultate cautare
| Detalii | Nivel | Nota | Pagini | Pret |
|---|---|---|---|---|
|
ARBITRAJUL COMERCIAL
Destinat studentilor care doresc sa isi dezolte cunostintele despre ARBITRAJUL COMERCIAL. Un referat foarte bine organizat, cu informatie selectata corespunzator. |
Facultate | 10 | 10 | 15 |
|
Contabilitatea operatiunilor cu TVA (S.C. XYZ S.R.L)
Conceptul de contabilitate poate fi folosit usual in sensuri diferite. Intr-o prima acceptiune el desemneaza tehnicile prin intermediul carora se consemneaza,se culeg si se prelucreaza informatiile referitoare la situatia economica-financiara a unui sistem(agent) economic si la schimbarile care intervin asupra sa. |
Facultate | 10 | 40 | 13 |
|
Impozitele directe Impozitul pe avere
Cea mai mare parte a resurselor publice sunt prelevari obligatorii si de aceea se impune definirea impozitului si precizarea continutului sau, atat din punct de vedere juridic si economic, cat si tehnic. Definitia clasica a impozitului spune ca acesta este o contributie obligatorie, neconditionata si fara contraprestatie la suportarea sarcinii publice. |
Facultate | 10 | 60 | 13 |
|
Managementul operational al productiei (S.C. XYZ S.A.)
Managementul operaţional al producţiei (M.O.P.) şi-a câştigat în ultimele decenii un loc aparte în cadrul managementului întreprinderii. În ceea ce priveşte definirea acestei noţiuni există mai multe opinii datorită divergenţelor referitoare la definirea termenului de management şi a diferenţei dintre management şi gestiune. Cei mai mulţi autori consideră că managementul operaţional al producţiei este activitatea de gestiune a producţiei care constă în eşalonarea în timp (luni, zile, schimburi, ore) şi spaţiu (secţii, ateliere) a sarcinilor de producţie urmărind în acelaşi timp modul în care se elaborează documentaţia (lansarea în fabricaţie) şi felul în care sunt realizate sarcinile stabilite anterior. |
Facultate | 10 | 71 | 3 |
|
Managementul performant al resurselor umane
Conceptul de resurse umane aparţine teoriilor contemporane ale organizaţiilor şi, deci, managementului modern. Aceste teorii îşi propun să depăşească limitele concepţiilor manageriale clasice privind „relaţiile umane” (E. Mayo, F. Roethlisberger, etc.). Premisa de la care porneşte managementul resurselor umane constă în ipoteza că oamenii aşteaptă de la munca lor nu doar recompense financiare, securitate ocupaţional-profesională, un tratament uman, o viaţă socială mai bogată (în sens uman). Omul aspiră spre o recunoaştere socială, spre creativitate, formă esenţială a libertăţii umane. |
Facultate | 10 | 166 | 3 |
|
Managementul salarizarii (S.C. XYZ S.R.L.)
Conceptele legate de remuneraţie par simple şi uşor de înţeles: este suficient să oferi salarii şi avantaje complementare pentru ca, în schimbul lor, să te bazezi pe indivizi disponibili, competenţi si performanţi. Pentru aceasta este necesar a elabora şi a pune în aplicare politici, sisteme practice, adecvate şi motivante, în condiţiile în care elaborarea, instalarea şi gestionarea unui astfel de sistem este un demers complex, pe de o parte, datorită resurselor limitate ale organizaţiilor şi, pe de altă parte, datorită unui mediu ambiant (legal, tehnologic, concurenţial etc.) extrem de dinamic |
Facultate | 10 | 60 | 13 |
|
Resurse identitare ale reconversiei profesionale in mediul universitar
„O nouă civilizaţie este pe cale de apariţie în vieţile noastre, şi peste tot, oamenii orbi încearcă s-o orbească. Această civilizaţie nouă aduce cu sine noi tipuri de familie, alte stiluri de muncă, de iubire şi de viaţă, o nouă economie, noi conflicte politice şi, dincolo de toate acestea, o conştiinţă modificată. Elemente ale acestei civilizaţii noi există de pe acum. Milioane de oameni îşi acordă vieţile cu ritmurile de mâine. Alţii, îngruziţi de viitor, preferă fugă disperată şi zadarnică în trecut şi încearcă să restabilească lumea muribundă care le-a dat naştere. Zorile acestei noi civilizaţii sunt cel mai exploziv fenomen din cursul vieţilor noastre. Sunt fenomenul principal- cheia pentru înţelegerea anilor imediat următori. |
Facultate | 10 | 46 | 4 |
|
Impozitarea
Destinat studentilor care doresc sa isi dezolte cunostintele despre IMPOZITARE. Un referat foarte bine organizat, ce contine atat informatii, cat si imagini, menite sa explice indeaproape ce inseamna IMPOZITAREA. Contine prezentarea in word. |
Facultate | 10 | 24 | 15 |
|
Fiscalitatea agentilor economici
Destinat studentilor care doresc sa isi dezolte cunostintele despre Fiscalitatea agentilor economici. Un referat foarte bine organizat, ce contine atat informatii, cat si imagini, menite sa explice indeaproape ce inseamna Fiscalitatea agentilor economici. Contine prezentarea in word. |
Facultate | 10 | 105 | 2 |
|
Obligatia legala de intretinere
Destinat studentilor care doresc sa isi dezolte cunostintele despre Obligatia legala de intretinere. Un referat foarte bine organizat, ce contine atat informatii, cat si imagini, menite sa explice indeaproape ce inseamna Obligatia legala de intretinere. Contine prezentarea in word. |
Facultate | 10 | 96 | 2 |
|
Criteriile privind un sistem fiscal optimal
Destinat studentilor care doresc sa isi dezolte cunostintele despre Criteriile privind un sistem fiscal optimal. Un referat foarte bine organizat, ce contine atat informatii, cat si imagini, menite sa explice indeaproape ce inseamna Criteriile privind un sistem fiscal optimal. Contine prezentarea in word. |
Facultate | 10 | 17 | 10 |
|
EXCEPTIILE DE PROCEDURA
Destinat studentilor care doresc sa isi dezolte cunostintele despre EXCEPTIILE DE PROCEDURA. Un referat foarte bine organizat, ce contine atat informatii, cat si imagini, menite sa explice indeaproape ce inseamna EXCEPTIILE DE PROCEDURA. Contine prezentarea in word. |
Facultate | 10 | 74 | 2 |
|
Personalitatea arbitrului
Destinat studentilor care doresc sa isi dezolte cunostintele despre Personalitatea arbitrului. Un referat foarte bine organizat, ce contine atat informatii, cat si imagini, menite sa explice indeaproape care este Personalitatea arbitrului. Contine prezentarea in word. |
Facultate | 10 | 50 | 2 |
|
Perfectionarea Managementului Recompenselor
Destinat studentilor care doresc sa isi dezolte cunostintele despre Perfectionarea Managementului Recompenselor. Un referat foarte bine organizat, ce contine atat informatii, cat si imagini, menite sa explice indeaproape ce inseamna Perfectionarea Managementului Recompenselor. Contine prezentarea in word. |
Facultate | 10 | 101 | 3 |
|
Sistemul sanitar in UE si in Romania
Destinat studentilor care doresc sa isi dezolte cunostintele despre Sistemul sanitar in UE si in Romania. Un referat foarte bine organizat, ce contine atat informatii, cat si imagini, menite sa explice indeaproape cum arata Sistemul sanitar in UE si in Romania. Contine prezentarea in word. |
Facultate | 10 | 12 | 2 |
|
MANAGEMENT FINANCIAR. CONCEPT, FUNCTII
Destinat studentilor care doresc sa isi dezolte cunostintele despre MANAGEMENT FINANCIAR. CONCEPT, FUNCTII. Un referat foarte bine organizat, ce contine atat informatii, cat si imagini, menite sa explice indeaproape ce inseamna MANAGEMENT FINANCIAR. CONCEPT, FUNCTII. Contine prezentarea in word. |
Facultate | 10 | 21 | 2 |
|
APELUL IN PROCESUL PENAL
Destinat studentilor care doresc sa isi dezolte cunostintele despre APELUL IN PROCESUL PENAL. Un referat foarte bine organizat, ce contine atat informatii, cat si imagini, menite sa explice indeaproape ce inseamna APELUL IN PROCESUL PENAL. Contine prezentarea in word. |
Facultate | 10 | 87 | 2 |
|
NOTIUNILE SI VALORILE MORALE LA ELEVII ADOLESCENTI
Destinat studentilor care doresc sa isi dezolte cunostintele despre NOTIUNILE SI VALORILE MORALE LA ELEVII ADOLESCENTI. Un referat foarte bine organizat, ce contine atat informatii, cat si imagini, menite sa explice indeaproape care sunt NOTIUNILE SI VALORILE MORALE LA ELEVII ADOLESCENTI. Contine prezentarea in word. |
Facultate | 10 | 92 | 2 |
|
Planul de Dezvoltare Durabila a judetului Suceava
Destinat studentilor care doresc sa isi dezolte cunostintele despre Planul de Dezvoltare Durabila a judetului Suceava. Un referat foarte bine organizat, ce contine atat informatii, cat si imagini, menite sa explice indeaproape ce contine Planul de Dezvoltare Durabila a judetului Suceava. Contine prezentarea in word. |
Facultate | 10 | 193 | 2 |
|
REPARAREA DAUNELOR MORALE PRIN DESPAGUBIRI BANESTI
Destinat studentilor care doresc sa isi dezolte cunostintele despre REPARAREA DAUNELOR MORALE PRIN DESPAGUBIRI BANESTI. Un referat foarte bine organizat, ce contine atat informatii, cat si imagini, menite sa explice indeaproape ce inseamna REPARAREA DAUNELOR MORALE PRIN DESPAGUBIRI BANESTI. Contine prezentarea in word. |
Facultate | 10 | 85 | 2 |
|
CORUPTIA SI LICITATIA
Destinat studentilor care doresc sa isi dezolte cunostintele despre CORUPTIE SI LICITATIE. Un referat foarte bine organizat, ce contine atat informatii, cat si imagini, menite sa explice indeaproape ce inseamna CORUPTIA SI LICITATIA. Contine prezentarea in word. |
Facultate | 10 | 81 | 2 |
|
Aspecte generale privind regimul juridic al nulitatii
Destinat studentilor care doresc sa isi dezolte cunostintele despre Aspectele generale privind regimul juridic al nulitatii. Un referat foarte bine organizat, ce contine atat informatii, cat si imagini, menite sa explice indeaproape Aspectele generale privind regimul juridic al nulitatii. Contine prezentarea in word. |
Facultate | 10 | 75 | 2 |
|
CORELATIA NORMELOR ETICE CU NORMELE JURIDICE
Lucrarea contine o analiza a corelatiei normelor etice (morale) cu normele juridice si poate fi folosita drept referat/proiect la materia „ETICA si DEONTOLOGIE PROFESIONALA”, precum si derivatele acesteia |
Facultate | 10 | 11 | 5 |